prikaz prve stranice dokumenta Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima
Access restricted to authenticated users
undergraduate thesis
Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima
Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2019. urn:nbn:hr:211:615261
Potroško, Ivana
University of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
Department of Organization

Institutional repository: Faculty of Organization and Informatics - Digital Repository

Cite this document

Potroško, I. (2019). Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima (Undergraduate thesis). Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:615261

Potroško, Ivana. "Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima." Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:615261

Potroško, Ivana. "Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima." Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:615261

Potroško, I. (2019). 'Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima', Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, accessed 27 November 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:615261

Potroško I. Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima [Undergraduate thesis]. Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics; 2019 [cited 2024 November 27] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:615261

I. Potroško, "Razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima", Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, Varaždin, 2019. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:615261

Metadata
TitleRazvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima
Title (english)Human resource management development trends
AuthorIvana Potroško
MentorMartina Tomičić Furjan (mentor)
MBZ: 282720
Committee memberNikolina Žajdela Hrustek
MBZ: 304160
GranterUniversity of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
(Department of Organization)
Varaždin
Defense date and country2019-09-16, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Information and Communication Sciences
Organization and Informatics
Abstract
U svakoj organizaciji, upravljanje ljudskim resursima obuhvaća niz aktivnosti, kao što su zapošljavanje, praćenje, razvijanje ili nagrađivanje zaposlenika, sve kako bi se ostvario što bolji i uspješniji poslovni uspjeh. U ovom radu će se identificirati i detaljnije analizirati razvojni trendovi procesa upravljanja ljudskim resursima. Tijekom godina došlo je do mnogih promjena u području upravljanja ljudskim resursima, što je i logično s obzirom da živimo u svijetu gdje se tehnologija, pa tako i način života ubrzano mijenja. Cilj ovog rada je ne samo identificirati koje su se to promjene desile kada govorimo o upravljanju ljudskim resursima, već i zašto su se desile te kako utječu na sve nas.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:211:615261
Study programmeTitle: Economics of Entrepreneurship
Study programme type: university
Study level: undergraduate
Academic / professional title: sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to authenticated users
Terms of useLicence Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported (CC BY-NC-ND 3.0) icon
Created on2020-04-27 08:00:22