Glavni cilj ovog rad bio je saznati, postupaju li službenici Grada Karlovca, Karlovačke županije i Ureda državne uprave u Karlovačkoj županiji u skladu s etičkim načelima u odnosima sa građanima i međusobnim odnosima, te koja su njihova osobna stajališta o neetičnom ponašanju i načinima sprečavanja istog. Kako bi saznali već navedeno provedeno je anketno isptivanje službenika/ca. Isptivanjem provedenim među građanima, dobiven je uvid i o tome kako građani percipiraju neetično ponašanje službenika te kolika je razina znanja građana o pojmovima kao što su Povjerenik za etiku i Etički kodeks. Prvo poglavlje sadrži uvodna razmišljanja o etici kao filozofskoj disciplini, saznajemo kako je tekao razvoj Etičkog kodeksa u Republici Hrvatskoj na državnoj i lokalnoj razini, te se navode osnovne informacije o Etičkom povjerenstvu te Povjereniku za etiku. U drugom poglavlju na temelju anketnog upitnika saznajemo kolika je razina upoznatosti službenika sa postojanjem pojma Etičkog kodeksa i Povjerenika za etiku u tijelu u kojem su zaposleni, koja su njihova stajališta i iskustva o neetičkom postupanju, smatraju li opravdanim bilo koje oblike neetičnog postupanja, te da li bi prijavili sukob interesa da ga uoče. Treće poglavlje sadrži analizu ankete provedene među građanima čiji cilj je saznati znaju li građani tko je Povjerenik za etiku, kakav je odnos službenika/ca prema njima, dali su ikada bili dikriminirani od strane istih, kakav je njihov stav o neetičkom i koruptivnom ponašanju, dali su ikada dožvijeli isto te koje načine smanjenja neetičnog ponašanja smatraju najefikasnijima u njihovoj lokalnoj jedinici.