prikaz prve stranice dokumenta Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije
Access restricted to authenticated users
undergraduate thesis
Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije
Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2023. urn:nbn:hr:211:975077
Dijanuš, Gabrijela
University of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
Department of Organization

Institutional repository: Faculty of Organization and Informatics - Digital Repository

Cite this document

Dijanuš, G. (2023). Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije (Undergraduate thesis). Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:975077

Dijanuš, Gabrijela. "Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije." Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2023. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:975077

Dijanuš, Gabrijela. "Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije." Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2023. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:975077

Dijanuš, G. (2023). 'Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije', Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, accessed 26 December 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:975077

Dijanuš G. Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije [Undergraduate thesis]. Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics; 2023 [cited 2024 December 26] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:975077

G. Dijanuš, "Upravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije", Undergraduate thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, Varaždin, 2023. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:975077

Metadata
TitleUpravljanje ljudskim potencijalima i motiviranje na primjeru poduzeća iz prerađivačke industrije
Title (english)Human resources management and motivation on the example of a company from the manufacturing industry
AuthorGabrijela Dijanuš
MentorIvan Malbašić (mentor)
MBZ: 318663
Committee memberMarina Klačmer Čalopa (član povjerenstva)
MBZ: 246461
GranterUniversity of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
(Department of Organization)
Varaždin
Defense date and country2023-09-12, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Information and Communication Sciences
Organization and Informatics
Abstract
U ovom radu prikazana je važnost upravljanja ljudskim potencijalima u organizacijama općenito, te specifično upravljanje ljudskim potencijalima u prerađivačkoj industriji iz poslovne prakse. Važno je da menadžer ili osoba zadužena za upravljanje ljudskim potencijalima, te svi oni koji imaju bilo kakav utjecaj na poslovanje, shvaćaju koliko je važno ulagati u ljude koji su temeljni čimbenik uspješnosti poslovanja. Uz upravljanje ljudskim potencijalima, usko vezan je i pojam motiviranja. Stoga je u radu objašnjen pojam motivacije, važnost motivacije u organizacijama i kakav značaj ona ima u poduzećima prerađivačke industrije. U radu je, osim teoretskog djela također i prikazan i praktični dio vezan uz stvarni primjer poduzeća iz prerađivačke industrije. Praktični dio rada proveden je pomoću dvije vrste metoda istraživanja, a to su intervju i anketa. Kroz istraživanje putem anketiranja ispitanika-zaposlenika, doneseni su zaključci o tome kako zaposlenici percipiraju razinu motivacije unutar promatranog poduzeća, te u kojoj mjeri poduzeće utječe na njihovu sveukupnu motivaciju i zadovoljstvo. Anketa je provedena na 40 ispitanika. Radi produbljivanja istraživanja o utjecaju faktora na motivaciju zaposlenika i analize strategija upravljanja ljudskim potencijalima, također je proveden i intervju s jednim od ključnih zaposlenika unutar promatranog poduzeća.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:211:975077
Study programmeTitle: Information Technology in Business Application
Study programme type: professional
Study level: undergraduate
Academic / professional title: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) poslovne informatike (stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) poslovne informatike)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to authenticated users
Terms of useLicence Attribution 3.0 Unported (CC BY 3.0) icon
Created on2023-09-18 04:07:16