Svalina, M. (2019). Odabir i napredovanje zaposlenika na temelju komunikacijskih vještina u hotelijerstvu (Master's thesis). Opatija: University of Rijeka, Faculty of Tourism and Hospitality Management. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:573512
Svalina, Martina. "Odabir i napredovanje zaposlenika na temelju komunikacijskih vještina u hotelijerstvu." Master's thesis, University of Rijeka, Faculty of Tourism and Hospitality Management, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:573512
Svalina, Martina. "Odabir i napredovanje zaposlenika na temelju komunikacijskih vještina u hotelijerstvu." Master's thesis, University of Rijeka, Faculty of Tourism and Hospitality Management, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:573512
Svalina, M. (2019). 'Odabir i napredovanje zaposlenika na temelju komunikacijskih vještina u hotelijerstvu', Master's thesis, University of Rijeka, Faculty of Tourism and Hospitality Management, accessed 24 November 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:573512
Svalina M. Odabir i napredovanje zaposlenika na temelju komunikacijskih vještina u hotelijerstvu [Master's thesis]. Opatija: University of Rijeka, Faculty of Tourism and Hospitality Management; 2019 [cited 2024 November 24] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:573512
M. Svalina, "Odabir i napredovanje zaposlenika na temelju komunikacijskih vještina u hotelijerstvu", Master's thesis, University of Rijeka, Faculty of Tourism and Hospitality Management, Opatija, 2019. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:191:573512