prikaz prve stranice dokumenta Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada
Access restricted to students and staff of home institution
master's thesis
Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada
Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek, 2021. urn:nbn:hr:132:429357
Josipović, Marko
Josip Juraj Strossmayer University of Osijek
Faculty of Law Osijek
Chair of Labour and Social Security Law Sciences and Social Work

Institutional repository: Repository of Faculty of Law in Osijek

Cite this document

Josipović, M. (2021). Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada (Master's thesis). Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:429357

Josipović, Marko. "Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada." Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:429357

Josipović, Marko. "Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada." Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:429357

Josipović, M. (2021). 'Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada', Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek, accessed 22 December 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:429357

Josipović M. Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada [Master's thesis]. Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek; 2021 [cited 2024 December 22] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:429357

M. Josipović, "Utjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada", Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Law Osijek, Osijek, 2021. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:429357

Metadata
TitleUtjecaj aktivnih i pasivnih politika na tržište rada
Title (english)The impact of active and passive policies on the labor market
AuthorMarko Josipović
MentorMario Vinković (mentor)
Committee memberBiljana Činčurak Erceg (predsjednik povjerenstva)
Committee memberBarbara Herceg Pakšić (član povjerenstva)
Committee memberMario Vinković (član povjerenstva)
GranterJosip Juraj Strossmayer University of Osijek
Faculty of Law Osijek
(Chair of Labour and Social Security Law Sciences and Social Work)
Osijek
Defense date and country2021-10-01, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Law
Labor and Social Law
Abstract
Aktivne i pasivne politike imaju veliki utjecaj na današnjemu tržištu rada. Uvijek se može govoriti i o pozitivnim i o negativnim stranama i jedne i druge politike, ali ipak bi se trebalo složiti oko toga da aktivne politike doprinose razvoju svakoga društva. Aktivne politike na razne načine, poput potpora za zapošljavanje ili kroz poticanje samozapošljavanja, potiču nezaposlene osobe da pronađu zaposlenje, kod pasivnih je politika situacija potpuno drukčija. Pasivne politike imaju svoje negativne posljedice, a sve zbog toga što pasivne politike omogućavaju razne naknade nezaposlenima te ih zapravo na taj način materijalno štite, odnosno stimuliraju ih da i dalje budu bez zaposlenja. Što se tiče Republike Hrvatske, može se reći da aktivne politike i nisu najbolje jer postoji puno nezaposlenih mladih osoba. S obzirom da je u Hrvatskoj stopa nezaposlenosti mladih osoba visoka, te se po nezaposlenosti mladih nalazi na samome vrhu u Europskoj uniji, može se zaključiti da je to jedan od gorućih suvremenih problema. S obzirom na sve navedeno, ključno je da se u Republici Hrvatskoj radi na smanjenju nezaposlenosti, pogotovo mladih, a važnu bi ulogu trebao preuzeti Hrvatski zavod za zapošljavanje.
Keywords
Keywords (english)
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:132:429357
Study programmeTitle: Law
Study programme type: university
Study level: integrated undergraduate and graduate
Academic / professional title: magistar/magistra prava (magistar/magistra prava)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2022-01-31 13:39:37