Kišić, N. (2021). Povezanost individualnih razlika i stavova prema poslu s odgovornim organizacijskim ponašanjem u funkciji uspješnosti poslovanja (Diplomski rad). Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:852569
Kišić, Nikolina. "Povezanost individualnih razlika i stavova prema poslu s odgovornim organizacijskim ponašanjem u funkciji uspješnosti poslovanja." Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:852569
Kišić, Nikolina. "Povezanost individualnih razlika i stavova prema poslu s odgovornim organizacijskim ponašanjem u funkciji uspješnosti poslovanja." Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:852569
Kišić, N. (2021). 'Povezanost individualnih razlika i stavova prema poslu s odgovornim organizacijskim ponašanjem u funkciji uspješnosti poslovanja', Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, citirano: 09.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:852569
Kišić N. Povezanost individualnih razlika i stavova prema poslu s odgovornim organizacijskim ponašanjem u funkciji uspješnosti poslovanja [Diplomski rad]. Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike; 2021 [pristupljeno 09.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:852569
N. Kišić, "Povezanost individualnih razlika i stavova prema poslu s odgovornim organizacijskim ponašanjem u funkciji uspješnosti poslovanja", Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, Varaždin, 2021. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:852569