prikaz prve stranice dokumenta Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj
Pristup korisnicima matične ustanove
diplomski rad
Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj
Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2019. urn:nbn:hr:132:119730
Ćosić, Ida
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Pravni fakultet Osijek
Katedra radno-pravnih i socijalnih znanosti

Institucijski repozitorij: Repozitorij Pravnog fakulteta u Osijeku

Citirajte ovaj rad

Ćosić, I. (2019). Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj (Diplomski rad). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730

Ćosić, Ida. "Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730

Ćosić, Ida. "Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730

Ćosić, I. (2019). 'Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj', Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, citirano: 25.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730

Ćosić I. Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj [Diplomski rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek; 2019 [pristupljeno 25.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730

I. Ćosić, "Izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj", Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, Osijek, 2019. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:119730
Podaci o radu
NaslovIzvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj
Naslov (engleski)Extraordinary sismissal in Croatian jurisprudence
AutorIda Ćosić
MentorMario Vinković (mentor)
Član povjerenstvaAleksandra Vasilj (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaBiljana Činčurak Erceg (član povjerenstva)
Član povjerenstvaMario Vinković (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Pravni fakultet Osijek
(Katedra radno-pravnih i socijalnih znanosti)
Osijek
Datum i država obrane2019-09-04, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Pravo
Radno i socijalno pravo
Sažetak
Predmet ovog diplomskog rada je izvanredni otkaz u sudskoj praksi u Republici Hrvatskoj. Riječ je o prestanku radnog odnosa jednostranim aktom poslodavca ili radnika. Specifičnost izvanrednog otkaza je u tome što je većina stvari ostavljena poslodavcu, radniku i sudovima na procjenu. Stoga je, sudska praksa, izuzetno važan izvor za pitanja izvanrednog otkaza. U prvom djelu govori se općenito o pojmu otkaza, pojašnjavaju se temeljne razlike između redovitog i izvanrednog otkaza ugovora o radu na temelju Zakona o radu. Zatim se detaljno razrađuje institut izvanrednog otkaza ugovora o radu, od postupaka koji prethode izvanrednom otkazu, otkaznog roka, oblika i dostave odluke o izvanrednom otkazu, do otpremnine i naknade štete. U posljednjem dijelu rada razrađeni su opravdani i neopravdani razlozi za izvanredni otkaz kroz primjere iz sudske prakse.
Sažetak (engleski)
The subject of this master's thesis is a extraordinary dismissal in the jurisprudence in the Republic of Croatia. It is a discontinuation of employment by a unilateral act of employers or workers.The specificity of extraordinary dismissal is that most things are left to the employer, the worker and the courts for evaluation. Therefore, jurisprudence is an extremely important source for issues of extraordinary dismissal. The first part discusses the term dismissal in general, clarifies the basic differences between regular and extraordinary discontinuation of an employment contract under the Labor Act. Then, the institute of extraordinary dismissal of the employment contract is elaborated in detail, from the procedures preceding the extraordinary dismissal, the notice period, the form and the delivery of the extraordinary dismissal decision, to severance pay and damages. The last part of this master's thesis elaborates on the justified and unjustified reasons for extraordinary dismissal through case law examples.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:132:119730
Studijski programNaziv: Pravo
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: integrirani preddiplomski i diplomski
Akademski / stručni naziv: magistar/magistra prava (mag. iur)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2020-02-18 10:06:44