Dujmić, A. (2017). Model motiviranja i nagrađivanja zaposlenika na primjeru financijskih institucija (Završni specijalistički). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:426987
Dujmić, Andrijana. "Model motiviranja i nagrađivanja zaposlenika na primjeru financijskih institucija." Završni specijalistički, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:426987
Dujmić, Andrijana. "Model motiviranja i nagrađivanja zaposlenika na primjeru financijskih institucija." Završni specijalistički, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:426987
Dujmić, A. (2017). 'Model motiviranja i nagrađivanja zaposlenika na primjeru financijskih institucija', Završni specijalistički, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, citirano: 24.08.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:426987
Dujmić A. Model motiviranja i nagrađivanja zaposlenika na primjeru financijskih institucija [Završni specijalistički]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku; 2017 [pristupljeno 24.08.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:426987
A. Dujmić, "Model motiviranja i nagrađivanja zaposlenika na primjeru financijskih institucija", Završni specijalistički, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, Osijek, 2017. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:426987